2018年6月21日，由MeetHR Group主办的2018年中国招聘领袖峰会（上海站）于上海龙之梦万丽酒店圆满落幕！
6月21日，由上海人力资源社会保障局就业促进中心作为官方支持单位、上海三享两益青年职业发展促进中心（MeetHR）主办的第四届「中国招聘领袖峰会」在上海龙之梦万丽酒店隆重举办，本次大会为超过2000位HR精英提供了一场“新时代·新HR”背景下的人力资源行业顶级展览盛宴。
谷露软件作为MeetHR Group的战略合作伙伴出席此次大会，并荣获“HR最喜欢的招聘系统”的殊荣。
作为中国最顶级最高端的人力资源招聘业界峰会，大会邀请阿里巴巴、京东、可口可乐、全景求是、携程等40余位业界招聘总监、知名招聘领袖分享探讨人力资源行业“新时代·新招聘官”。
峰会提到，每一个招聘者都曾经是一个求职者，人岗匹配的矛盾会一直存在，但是我们依然坚定的相信，在移动化社交化的今天，人力资源领域招聘产品的前瞻创新者，能够给中国的人力资源配置这个任务交付更有效、更精准的解决方案，求职招聘不止，创新的招聘产品永生！
上午主论坛+下午场行业细分分论坛
千位HR齐聚峰会座无虚席反响热烈
本次大会特邀主持人，邵琦女士是上海三享两益青年职业发展促进中心理事，同是也是STORYWAY 联合创始人。
赵伟先生（MeetHR Group创始人、上海三享两益青年职业发展促进中心 理事长）做了开场致辞并分享对校招的看法，提出“80后主力，90后辅力，给95后做校招”。
袁岳，零点有数董事长、飞马旅联合创始人
首位分享的是袁岳先生，身为零点有数董事长、飞马旅联合创始人的他为大家带来了“专业化突破与岗位创业形态”为题的分享内容。
周迎梅，58中华英才网 总经理
58中华英才网总经理周迎梅女士受邀出席峰会演讲，并就“开启赋能雇主新时代”为题，为大家带来了精彩的分享。
周迎梅女士峰会现场向现场百位HR伙伴们分享了李总理在湖南长沙考察时专程来58集团进行调研，总理关心的全国招聘用工大数据。
通过分析全国就业形势，指出完善的招聘用工大数据为总理治国提供数据支持，开启赋能雇主新时代。
苗翠花，阿里巴巴 资深人力资源总监
阿里巴巴资深人力资源总监苗翠花女士的分享是“2018组织创新和生长力”。
分论坛盛况
为期两天的峰会，都分为上午主会场，下午的分论坛。6个细分主题分会场（互联网论坛、金融论坛、快消+制造论坛、校招+雇主品牌论坛、招聘科技+海外招聘论坛、MeetHR Class论坛）将行业细分，多位招聘领袖倾囊相授，延续HR的学习热情。
来自沪江网的HRD先生伊胜煕为大家带来了“HR如何用产品思维做招聘”为题的分享内容。
GE高级人力资源经理肖芹分享的主题为“候选人体验”。越来越多的企业开始重视雇主品牌，而HR代表着企业对外的职业形象，面试官的专业、职业、礼貌将直接影响候选人的选择，良好的候选人体验对于在Offer选择、雇主品牌传播上一定是加分项。
来自京东的招聘雇主品牌负责人王盛通先生，为大家带来了题为“如何通过雇主品牌助力人才吸引”的主题分享。
可口可乐SCMC 人力资源&行政总监张力女士，分享的题目是“人才梯队建设”。
更有特邀嘉宾来自星巴克的招聘总监唐伟与各位嘉宾进行圆桌论坛。
多家中国领先的
人力资源服务供应商提供现场咨询服务
谷露软件作为MeetHR Group的战略合作伙伴受邀出席本次大会。
在峰会中，参展的人力资源精英在展台与谷露软件负责人进行面对面的交流。获取关于改变招聘思维与策略、打破常规寻找人才、提高招聘的速度与质量等问题的全新思路。
在展会中，谷露的负责人为前来咨询的参会者展现了互联网时代下招聘管理系统的升级与变革。通过谷露招聘管理系统，来提升企业招聘效率和HR的招聘体验。
我们致力于打造高效智能的招聘系统，我们用最专业的服务态度，来解决HR最迫在眉睫的招聘需求。