谷露专访海发宝诚租赁高级人才招募经理张舜夏：人才是金融科技行业重中之重
一路走来，有人说募齐的今天得益于其创始人的行业专家基因，离不开一支从上到下拥有战斗力的团队，离不开在发展快车道上行驶、崛起的中国科技行业。作为募齐的创始人，Roger从不否认这些说法。但他认为，专注与专业才是募齐一切故事的基础。
地产行业如何通过数字化招聘，释放长效人才价值？
随着招聘数字化和流程化的规范，招聘系统正在成为支持企业变革招聘体系的加速器。但仅仅购买一套系统，不注重后期使用过程的数据追踪和流程的优化管理，显然已经无法满足企业不断变化的业务发展需要。 作为行业领先的招聘管理系统服务商，谷露拥有一支优秀的项目实施与服务团队、成熟的服务体系。
数据信息安全坚固防火墙！谷露软件再次通过ISO27001信息安全管理体系认证
持续验证谷露可靠的信息安全监管与防护能力，也进一步体现了谷露全力保障用户信息资产的决心。
谷露软件荣获HRTechChina“年度中国人力资源科技最佳产品奖”
谷露软件凭借出色的产品能力与客户口碑，摘得“2019年度中国人力资源科技最佳产品奖”。
招聘管理系统里的功能这么多，哪些才是HR你最需要的？
招聘管理系统可简单可复杂，通通根据企业的需求而定，根据问题和痛点选择合适的功能。
满足这10个特征的企业与HR，应该考虑使用招聘管理系统了！
如果你觉得在招聘工作中让你有心无力的东西越来越多， 招聘管理系统的目标客户就是你。
招聘管理系统只是简历管理工具吗？事实上远不止于此
随着企业对招聘的要求越来越高， 招聘管理系统不断进化，开始覆盖整个招聘流程。
招聘管理系统，你们真的用对了吗？
好的服务与教程也是系统易用性的组成部分，于此，谷露也正在努力中。
招聘管理系统对企业对HR有什么价值？
不妨想象一下，假如没有招聘管理系统，HR在遇到下列问题的时候会出现什么结果？
（报名已结束）谷露HR招聘直播课，科技如何改变我们的招聘？
首页>>活动专区>>活动报名>>（报名已结束）谷露HR招聘直播课，科技如何改变我们的招聘？ 面对即将到来的招聘旺季，传统的招聘模式已经无法满足大多数企业的招聘需求。在仅有25%主动简历投递的局面下，如何挖掘75%的被动候选人？我们将如何筛选，并精准锁定优质候选人？ 科技改变了我们工作生活的方方面面，那么科技对招聘带来了什么改变呢？ 因此，我们特别邀请15年人力资源行业经验的谷露软件企业咨询总监Jason Zhou，与你一起探讨： 1、招聘系统到底能解决哪些HR招聘痛点； 2、招聘系统核心价值的3大典型行业案例； 3、HR需要掌握的系统选型考察&评估规则； 快扫描下方二维码 报名参加线上直播课程吧 延伸阅读： 信息化系统可为集团企业人力资源管理带来6大支撑 招聘管理系统里的功能这么多，哪些才是HR你最需要的？ 满足这10个特征的企业与HR，应该考虑使用招聘管理系统了！